Кадровик

Профессиональное обучение: Минпросвещения утвердило новый перечень должностей

С 26 августа вступит в силу новый список профессий рабочих и должностей служащих, по которым нужно спецобучение. Он заменит действующий перечень.

Основной документ: Приказ Минпросвещения России от 14.07.2023 N 534

Онлайн-ссылка: Приказ Минпросвещения России от 14.07.2023 N 534

(ИБ Российское законодательство (базовая версия))

Благодаря материалу можно узнать:

в новом списке более 5100 наименований.

Читать далее…

Промышленная безопасность: уточнили права и обязанности ряда работников на опасных производствах

С 1 сентября 2024 г. правительство изменило правила, по которым следят за соблюдением требований промышленной безопасности. Так, добавили права ответственных за производственный контроль лиц и работников, которые его осуществляют.

Основной документ: Постановление Правительства РФ от 29.07.2023 N 1233

Онлайн-ссылка: Постановление Правительства РФ от 29.07.2023 N 1233

Благодаря материалу можно узнать:

• ответственные за производственный контроль лица и работники, которые его осуществляют, смогут среди прочего проверять:

  – готовность персонала к действиям по локализации и ликвидации последствий аварии на опасном производственном объекте, а также состояние систем наблюдения, оповещения, связи и поддержки;

  – данные о состоянии промбезопасности в информсистемах эксплуатирующей организации;

  – безопасность использования зданий и сооружений.

Читать далее…

Правительство утвердило поправки к правилам воинского учета

5 августа вступают в силу изменения положения о воинском учете. Их внесли в связи с поправками к Закону о воинской обязанности и военной службе.

Основной документ: Постановление Правительства РФ от 25.07.2023 N 1211

Онлайн-ссылка: Постановление Правительства РФ от 25.07.2023 N 1211

Благодаря материалу можно узнать:

• скорректировали форму, по которой работодатели сообщают в военкомат о приеме и увольнении сотрудников.

Читать далее…

Проверки трудовых инспекций: Минтруд добавил новые индикаторы риска

Госорган расширил перечень индикаторов, которые используют при решении вопроса о проведении внеплановой проверки и выборе ее вида. Новшества вступают в силу 1 августа.

Основной документ: Приказ Минтруда России от 27.03.2023 N 215н

Онлайн-ссылка: Приказ Минтруда России от 27.03.2023 N 215н

(ИБ Российское законодательство (Версия Проф))

Благодаря материалу можно узнать:

Перечень дополнили такими показателями:

• выросло число несчастных случаев с легкими последствиями.

Читать далее…

Нельзя давать авансом день отдыха за работу в выходной или праздник, считает Минтруд

Отгул за то, что сотрудник выполнял обязанности в выходной или праздник, можно оформить только после выхода на работу в такой день.

Основной документ: Письмо Минтруда России от 26.06.2023 N 14-6/ООГ-4284

Онлайн-ссылка: Письмо Минтруда России от 26.06.2023 N 14-6/ООГ-4284

(ИБ Разъясняющие письма органов власти)

Благодаря материалу можно узнать:

ведомство отметило: отдых авансом противоречит ТК РФ, так как нельзя компенсировать событие, которое еще не произошло.

Читать далее…

Роструд уточнил проверочные листы для госконтроля

Поправки к формам проверочных листов учитывают последние изменения законодательства. Документ вступает в силу 18 июля. Число форм увеличилось.

Основной документ: Приказ Роструда от 12.04.2023 N 80

Онлайн-ссылка: Приказ Роструда от 12.04.2023 N 80

Благодаря материалу можно узнать:

• добавили списки контрольных вопросов, по которым проверят, соблюдает ли работодатель трудовые права мобилизованных сотрудников, а также тех, кто служит по контракту либо заключил договор о добровольном содействии ВС РФ;

• в чек-лист о СОУТ включили вопросы об особенностях спецоценки рабочих мест на микропредприятиях ряда сфер (в т.ч.

Читать далее…

Роструд указал, что коллективное заявление об увольнении подать нельзя

Ведомство рассмотрело такую ситуацию. Из-за задержек зарплаты трое работников составили общее заявление об уходе. Каждый из них его подписал, но отдел кадров документ не принял.

Основной документ: Письмо Роструда от 08.06.2023 N ПГ/11430-6-1

Онлайн-ссылка: Письмо Роструда от 08.06.2023 N ПГ/11430-6-1 (ИБ Разъясняющие письма органов власти)

Благодаря материалу можно узнать:

ТК РФ не дает возможности оформить коллективное заявление о расторжении договора.

Читать далее…

Какие ответы дал Роструд работодателям в мае 2023 г.

В прошлом месяце Роструд разъяснил вопросы, которые касаются правил внутреннего трудового распорядка, оценки профессиональных рисков, донорского отдыха, ежегодного отпуска и увольнения в связи с утратой доверия. Подробнее об этом в Обзоре КонсультантПлюс.

Основной документ: Обзор: «Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за май 2023 года»

Онлайн-ссылка: Обзор: «Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за май 2023 года»

Благодаря материалу можно узнать:

• можно ли ознакомить с изменениями ПВТР только тех работников, которых они касаются;

• нужно ли проводить оценку профрисков для надомников и дистанционщиков;

• можно ли отказать донору в присоединении дней отдыха к отпуску;

• стоит ли давать отпуск только по выходным.

Читать далее…

КС РФ: нельзя лишать стимулирующей части зарплаты из-за взыскания на весь период его действия

Работнику вынесли 2 выговора и перестали начислять стимулирующие выплаты, которые входили в зарплату. Пока он не уволился, несколько месяцев из-за взыскания получал только оклад и надбавку за выслугу лет. Иногда доплачивали до МРОТ.

Читать далее…

Упростили трудоустройство несовершеннолетних

Новый федеральный закон со смягченными требованиями в силе с 13 июня.

Основной документ: Федеральный закон от 13.06.2023 N 259-ФЗ

Онлайн-ссылка: Федеральный закон от 13.06.2023 N 259-ФЗ

Благодаря материалу можно узнать:

• для найма несовершеннолетних теперь достаточно разрешения одного из родителей или попечителей;

• письменное согласие органов опеки или иного законного представителя при трудоустройстве нужно, если у ребенка нет родителей или он остался без их попечения.

Читать далее…